List pracownika narzeka na wirtualizację wynagrodzenia i zostaje zwolniona
Talia Jane jest kolejną młodą kobietą, która już zna rynek pracy i widzi, że oczekiwania jej dziecka spadają. W wieku 25 lat pracowała jako urzędnik w aplikacji do dostarczania żywności, która jest częścią Yelp w San Francisco.
Ukończyła literaturę angielską i znalazła się w innej dziedzinie niż pożądana i zarabia 8 dolarów za godzinę. Kiedy zaczął pracować dla firmy, pomysł polegał na zmianie stanowiska w miarę upływu czasu.
Niezadowolona z pensji, która nie pozwala jej napełnić lodówki, i jednej nocy tylko ryżem do jedzenia, Talia wykorzystała Twittera do wysyłania wiadomości do prezesa Yelp Jeremy Stoppelman. Potem napisała wielki wybuch, który został opublikowany w Medium.
„Kiedy byłem dzieckiem, w latach 90., w tym samym czasie Spice Girls i wygrane pager były ostateczne, marzyłem o posiadaniu samochodu, karty kredytowej i mojego mieszkania. W wieku 8 lat powiedziałem dla mnie to ma być dorosły. Teraz, siedemnaście lat później, mam te rzeczy. Ale, człowieku, nie wiedziałem dziesięć lat temu, że samochód, karta kredytowa i mieszkanie będą symbolami stres, a nie sukces ”, mówi początek publikacji.
Wyjaśnia w tekście, że przeprowadziła się do San Francisco, aby mieszkać blisko ojca i że rozpoczęła pracę z telemarketingiem tego samego dnia, w którym przeprowadziła wywiad, mając pewność, że wkrótce dostanie lepszą pracę w ramach Yelp. Po dokonaniu zmiany i zadłużeniu się z tego powodu Talia została poinformowana, że powinna pracować pod opieką przez co najmniej rok, zanim będzie wiedziała, czy może zmienić role.
W całym liście wyjaśnia, że wszyscy jej współpracownicy borykają się z problemami finansowymi i że niektórzy potrzebują innych miejsc pracy, aby opłacić rachunki. Mówi także, że firma nie rozprowadza wystarczającej ilości przekąsek, aby pracownicy mogli pracować bez głodu. Według Talii po prostu nie ma pieniędzy na jedzenie.
„Chleb jest dla mnie luksusem, mimo że na 8. piętrze masz lodówkę pełną chleba, ale nie możemy zabrać go do domu, ponieważ służy do jedzenia, co robię bardzo często, ponieważ 80% moich dochodów zapłacę za czynsz. Czy to nie ironiczne? Pracownik Twojej aplikacji do dostawy, którą wydałeś na 300 milionów dolarów, nie może sobie pozwolić na zakup żywności - powiedziała.
Talia mówiła następnie o korzyściach firmy, ale powiedziała, że musiała płacić 20 USD za każdym razem, gdy korzystała z ubezpieczenia zdrowotnego, co stanowi problem, ponieważ albo płaci rachunek, albo ma pieniądze na wyjazd do pracy.
W wybuchu Talia mówi, że płaci 1245 USD za czynsz w mieszkaniu, które znajduje się prawie 50 km od jej miejsca pracy, ponieważ było to najtańsze miejsce i dostęp do pociągu - szczegóły: tylko transportem wydaje USA 11, 30 USD dziennie. Nie można zapomnieć o rachunkach za gaz i prąd, które wynoszą średnio 120 USD miesięcznie.
„Czy piłeś kiedyś 1 litr wody przed pójściem spać, abyś mógł spać bez budzenia się po kilku godzinach ze skurczami żołądka, ponieważ ostatnio jadłeś w pracy? Obudziłem się dzisiaj z skurczami żołądka. Przygotowałem miska ryżu ”.
Talia mówi także o sugestiach, jakie zaproponowała, aby ograniczyć wydatki w firmie, które mogłyby zaoszczędzić 24 000 USD w ciągu dwóch miesięcy, nie kupując wody kokosowej.
„W każdym razie, to są moje myśli. Wiem, że nie są warte twojego czasu - wiedziałeś, że przeciętny Amerykanin zarabia wystarczająco dużo pieniędzy, więc czas, który poświęciłby na uzyskanie grosza, kosztuje więcej niż sama moneta. „Biorę każdy grosz, który widzę, co, jak sądzę, wyjaśnia, dlaczego dzielenie się tymi myślami jest warte mojego czasu, nawet jeśli nie jest twój.”
Po zakończeniu listu aktualizacja: Talia została zwolniona z pracy. Na Twitterze skomentowała: „Uwielbiałam być zwolniona, ponieważ nie stać mnie na opłacenie czynszu, co rozwiązuje wszystkie moje problemy!” Według niej decyzja zapadła „z góry”, ponieważ jej kierownik powiedział, że nie była świadoma rezygnacji.
List Talii stał się wirusowy i był udostępniany niezliczoną ilość razy, a prezes Yelp postanowił skomentować tę sprawę. Z Twittera powiedział, że przeczytał list Talii, ale powiedział, że nie ma to nic wspólnego ze zwolnieniem pracownika, zauważając, że każda historia ma dwie strony.
Justin Bariso skomentował tę sprawę w kolumnie Inc. Dla niego list Talii może mieć więcej negatywnych skutków, niż się spodziewała, ponieważ uważa, że jest mało prawdopodobne, aby dostać pracę po tym, jak stał się znany na całym świecie z „kopania kija namiotowego”. „
Co sądzisz o sprawie Talia Jane? Skomentuj Mega Curious Forum
